İşveren Adı Soyadı
Şirket Adı/İş Yeri
Adresi
İletişim Bilgileri
Tarih: [Tarih]
Çalışan Adı Soyadı
Pozisyon
Adresi
Sayın [Çalışanın Adı Soyadı],
İş Akdinizin [İş Akdinizin bitiş tarihi veya fesih bildiriminin yapıldığı tarih] tarihi itibarıyla sonlandırılmasına karar verilmiş olup, bu kararımızı size bu yazı ile tebliğ ediyoruz. İş Kanunu gereğince öngörülen ihbar süreniz [ihbar süresini belirtin, örneğin 2 hafta, 1 ay] olup, bu süre zarfında iş sözleşmeniz devam edecektir.
Bu süreçte, iş yerimizle olan tüm yükümlülükleriniz devam edecek ve siz de çalışan olarak tüm haklarınıza (maaş, yan haklar vb.) sahip olmaya devam edeceksiniz. İhbar sürenizin sonunda ilişkinizin tamamen sona ereceğini ve iş sözleşmenizin karşılıklı olarak feshedileceğini hatırlatmak isteriz.
İş yerinizdeki son gününüz [son günü belirtin] olarak belirlenmiştir. İşten ayrılma sürecinizle ilgili herhangi bir sorunuz olursa, İnsan Kaynakları departmanımız ile iletişime geçmekten çekinmeyiniz.
Sizden, ihbar sürenizi tamamlama sürecinde mevcut pozisyonunuzda göstermiş olduğunuz performans ve profesyonellik çerçevesinde görevinize devam etmenizi rica ediyoruz.
İş bu süre zarfında yapmış olduğunuz hizmetler için teşekkür eder, kariyerinizde başarılar dileriz.
Saygılarımızla,
[İmza]
[Ad Soyad]
[Pozisyon]
[İşyeri Adı]
Diğer yazı örneklerini görmek için aşağıdaki butonlara tıklayarak ilgili kategoriye gidebilirsiniz.
