Uzaktan Çalışma Sözleşme Örneği

UZAKTAN ÇALIŞMA SÖZLEŞMESİ

TARAFLAR

İŞVEREN:

• Adı/Unvanı:
• Adresi:
• Vergi Dairesi ve Vergi Numarası:

İŞÇİ:

• Adı Soyadı:
• T.C. Kimlik Numarası:
• Adresi:
• Doğum Tarihi ve Yeri:
• Medeni Hali:
• Telefon Numarası:
• E-posta Adresi:

SÖZLEŞMENİN KONUSU

İşbu sözleşmenin konusu, İŞÇİ’nin İŞVEREN’e bağlı olarak ___________________ unvanıyla, 4857 sayılı İş Kanunu ve ilgili mevzuat hükümleri çerçevesinde uzaktançalıştırılmasına ilişkin şartları belirlemektir.

İŞİN TANIMI VE YERİ

• İşin Tanımı:İŞÇİ, İŞVEREN tarafından verilen aşağıdaki görevleri yerine getirecektir:

• (İşçinin yapacağı işlerin detaylı açıklaması)

• Çalışma Yeri:İŞÇİ, işbu sözleşme kapsamındaki görevlerini _________________________________ adresinde bulunan ikametgahında uzaktan çalışma yöntemi ile ifa edecektir.

SÜRE

• İş sözleşmesi ___________________ sürelidir. (Belirli veya belirsiz)
• Deneme süresi: ___________________ aydır.

ÇALIŞMA SÜRESİ VE ŞEKLİ

• Haftalık Çalışma Süresi:İŞÇİ’nin haftalık çalışma süresi 45 saattir.
• Günlük Çalışma Süresi:İŞÇİ’nin günlük çalışma süresi 9 saattir.
• Çalışma Saatleri:İŞÇİ’nin çalışma saatleri ___________________ ile ___________________ arasındadır.
• Fazla Çalışma:İŞÇİ’den, işin gereği olarak fazla çalışma yapması istenebilir. Fazla çalışma ücreti, yasal mevzuata uygun olarak hesaplanıp ödenecektir.
• Çalışmaya Ara Verme ve Dinlenme:İŞÇİ, günlük çalışma süresi içinde en az ___________________ dakika ara verme hakkına sahiptir.

ÜCRET

• İŞÇİ’ye aylık net/brüt ___________________ TL ücret ödenecektir.
• Ücret, her ayın ___________________ günü İŞÇİ’nin banka hesabına yatırılacaktır.
• Ücrete ilişkin diğer hususlar:

• (Prim, ikramiye, yemek, yol yardımı gibi ek ödemeler varsa belirtilecektir.)
• (Uzaktan çalışma nedeniyle sağlanacak ek destekler, örneğin internet, elektrik vb. giderlere katkı)

İZİNLER

• Yıllık ücretli izin hakkı: ___________________ gündür.
• Diğer izinler: (Mazeret izni, hastalık izni, vb.)

İŞİN ORGANİZASYONU VE YÖNETİMİ

• İŞÇİ, işbu sözleşme kapsamındaki görevlerini yerine getirirken, İŞVEREN tarafından sağlanan iletişim araçlarını (telefon, e-posta, vb.) kullanacaktır.
• İŞVEREN, İŞÇİ’nin iş performansını düzenli olarak değerlendirecektir.
• İŞÇİ, İŞVEREN’in belirleyeceği toplantı, eğitim ve diğer etkinliklere katılacaktır.

İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ

• İŞVEREN, İŞÇİ’nin uzaktan çalıştığı ortamın iş sağlığı ve güvenliği açısından uygunluğunu sağlamakla yükümlüdür.
• İŞÇİ, uzaktan çalıştığı ortamda iş sağlığı ve güvenliği kurallarına uymakla yükümlüdür.

GİZLİLİK VE VERİ GÜVENLİĞİ

• İŞÇİ, işverenin ticari sırlarını ve gizli bilgilerini açıklamamayı taahhüt eder.
• İŞÇİ, İŞVEREN tarafından kendisine verilen veya iş dolayısıyla öğrendiği kişisel verileri, 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu’na uygun olarak işleyecek ve koruyacaktır.

SÖZLEŞMENİN FESHİ

İş sözleşmesinin feshi, 4857 sayılı İş Kanunu ve ilgili mevzuat hükümlerine uygun olarak gerçekleştirilecektir.

DİĞER HÜKÜMLER

• İşbu sözleşmede hüküm bulunmayan hallerde, 4857 sayılı İş Kanunu ve ilgili mevzuat hükümleri uygulanır.
• İşbu sözleşmeden doğacak her türlü uyuşmazlıkta, _________________ Mahkemeleri ve İcra Daireleri yetkilidir.

YÜRÜRLÜK

İşbu sözleşme, taraflarca imzalandığı tarihte yürürlüğe girer.

TARAFLARIN İMZA VE MÜHÜRLERİ

İŞVERENİŞÇİ

Adı Soyadı/Unvanı Adı Soyadı

İmza İmza

Tarih Tarih